Nouvel article dans la rubrique « La recherche en actions » du site HR Today
AFTERWORK tout simplement – 17/03/2022 : Discrimination en présélection
10 février 2022
#truGeneva – 21 octobre 2022 – 9h-18h
7 septembre 2022
Pourquoi plaider pour «plus» de femmes dans le management ne devrait pas être la priorité?
Clara Kulich
La nomination de femmes à des postes dirigeants permet-elle de réduire les inégalités? Plusieurs études récentes se sont penchées sur cette question.
Depuis le mois de mars 2019, le journal HR Today, magazine (bimestriel) de référence pour les professionnels RH en Suisse Romande, a sollicité le groupe MRHC pour coordonner une rubrique permettant à des enseignants liés à nos programmes de partager des résultats de recherche, des points de vue, etc. L’intention que nous apprécions dans cette démarche est de soutenir la vulgarisation de ces travaux au bénéfice des professionnels du domaine.
